Castle

Конфликт бухгалтерии и отделов закупки/реклам/продаж можно сказать неизбежен. Бухгалтера думают о стандартах, учете, цифрах, кредитоспособности клиента, Об аудиторах которые дышат им в затылок и требуют все ранее сказанное (стандарты, риски), о налоговой инспекции и возможных штрафах и т.д. Отдел продаж - об потдержании дружеских отношений с клиентами и конкуренции на рынке, о продаже и голых цифрах продаж (так как возможно от этого еще и зависят их примеальные) А..., Вы написали, что Вы были ее руководителем, так что мне немного сложно писать уже дальше свои мысли ))))

Лично я бы акцент сделала бы не на А на Я писала несколько об иной конфликтной ситуации Можно и нужно, конечно, стараться избегать конфлуктной ситуации, но иногда надо сказать как отрезать, так как взвесив все (выслушав все мнения), нужно принять решение (или внести изменения) которые, возможно, устроит не все отделы. Тут конфликт неизбежен , опять-таки в зависимости от того, как люди воспримут это решение. Могут сказать "Ок, попробуем, и убедимся что это было верно, или пересмотрим позже", а могут встать в позу "Да, как она/он может за нас решать как нам нужно работать", недопонимая, возможно, что этого требуют какие-то стандарты. Честно сказать, это я вообше неприемлю. Если работник из другого отдела, то это вообше недопустимо, чтоб мой работник ходил и жаловался руководителю другого отдела на его работника. Не зная картины, сложно что-то сказать, но я как-то писала в других темах, что у хорошего руководителя все в отделе замечательно. Так что наверное, я бы пред.явила требования и к ее руководителю, почему он не может разрулить ситуацию. Как руководитель, я бы попыталась во-первых, понять, почему этот работник ты4ет на халатность других? Возможно, страдает ее отчет, в следствии того, что неправильно предоставлена информация работником из другого отдела. Или же от массы свободного времени, которое она тратит на лишние разговоры в оффисе? И тогда бы решила, нужно ли мне встретиться с руководителем другого отдела и разрешить ситуацию, или все-таки посадить на место "выскочку". Мой вердикт )))) - работник все-таки конфликтный. Mожет стоит послать ее на training "How to deal with difficult situation at work" ( если она еще молода, и в силу возраста жизнь ее еще не научила). А если же уже за 30-35, то это уже черта характера....Так что стоит задуматься.

О конфликтности напишу позже - человек сам ишет конфликт? создает его? или его позиция, ответственность которая на него возложена, и решения которые он должен принять выльются в неизбежный конфликт. ЕТо все-таки дла меня разные конфликты, так что конфликтый-ето еще не гнилой ))) Но об етом попозже. Убегаю

Была у меня безвыходная ситуация (нехватка штата, отчетный период) и акцент я сделала на том что взала квалифицированного человека, который знает комп.программу,на которой мы работаем, нюансы бизнеса и т.д, Думала, что с.економлю свое время обучая нового человека комп.программе. Всей гнилости характера я недооценивала. Ето был первый и последний случай когда я слишком небрежно отнеслась к етому фактору. Дальнеыший опыт научил многому. Я сама меняла работу (индустрию), а соответственно не знала специфику, комп.программы и другие нюансы. В течении 2-3 месяцев превзошла ожидания руководителей, не знаю индустрию, не зная комп. программу и выполняя некоторые задания вообше впервые в своей жизни. НО в меня поверил человек который нанимал, и не разочаровался. Так как были другие качества (целеустремленность, усидчивость, аккуратность, осознование ответственности ну и т.с) которые указивали ему на то что я справюсь. И хоть я уже сменила не одну работу, но с тем работодателем мы остались большими друзьями. И двери их организации всегда открыты для меня. Благодаря етой ситуации , у меня, четкое мнение. Грамотные, образованные, мотивированные, амбициозные люди схватят все так быстро, что делать акцент на том знает ли он 2-3 необходимых момента или нет не важно. А вот изменить гадкий характер невозможно, и вливать в свой здоровый коллектив гнилость - вот самый болшой урон который может сделать человек принимающий решение.

Вопрос 10 подтверждает Ваши слова, но в тоже время там указаны и исключения (вопрос 12) http://www.toronto.c...rds_faq.htm#001

На форуме немало родителей. Хотелось бы узнать - Как проводитьса прием в первый класс, в стране, где они проживают? - Что ожидают от ребенка? - Должен ли он уметь читать, считать? - Есть ли специализированные школы дла одаренных детей? Какие тесты проходят? - Чем руководствуются родители при выборе школы дла ребенка и т.д.

Хотели бы вы работать из дома? Позволяет ли Ваш работодатель выполнять часть работы из дома? Или Ваша работа требует постоянного нахождения в оффисе? (врачи, учителя) Какие плюсы и минусы Вы видите в работе из дома в вашей сфере?

Жаль, что никто больше не подтянулся....

Пахлаву. Побаловала и удивила коллег ))

Лулу, доченька молодчина. И конечно, молодчина ТЫ. Я всегда считаю что все достижения деток это еще и большая заслуга родителей. Так держать

Scorpi, А на сколько занижают? Отнимают целый бал? И нам за это могут занизить, и ребенок надутый ходит. На что я говорю, что оценка не только за знание, но и за то как работа представлена. Конечно, за это не могут занизить целый бал, но минус заслужили ))) Возможно вас удивит но я нормально к этому отношусь. Абзац должен быть виделен. Новая мысль - новый абзац. После точки, запятой - пробел. Это закладывает многие качества в ребенке. Внимательность, уважение к другому человеку кто будет проверять его труд. В будушем в деловой переписке без этого никуда... Я не вижу причин почему не стоит делать на этом акцент в начальных классах .

У нас посылают результаты тестов, где мы родители должны подписаться. Так что никаких сюрпризов не бывает. Так же и учитель не сможет занизить если я подписываю тесты где стоит 100% Scorpion, попросите и вы просмотреть тесты, контрольные работы. Я слежу за всем, за домашним заданием, за успеваемост'ю, за тем чтоб ребенок освоил материал. сама оценка меня не интересует. так как иногда могут поставить и завышенную, на фоне остальных. Так что свою "5" ребенок еще и мне должен доказать.

В моем случае был 100% здоровый иммунитет, грудное вскармливание, развитие согласно нормам, но все-таки волновалась (столько ужасов поначитала) и решила не прививать.

Миа, хотела уточнить что споры о связи АУТИЗМА и прививок, а не даунизма

Если ребенок-девочка не привита в детстве и не переболела , то стоит привить в подростковом возрасте. в инете много статей о последствиях краснухи при беременности

Sorry - Measles Mumps Rubella - кор', паротит, краснуха

A..., я бы сдала еще тест на аллергию. У меня у самой вдруг выявили аллергию. и проявлалась именно в кашле. И после многочисленних !!!! анализов лечили от инфекции в легких. Правда после того как стали лечить от аллергии и все прошло, никто так и не смог ответить мне на вопрос а от какой инфекции лечили все ето время????....

я не делала MMR, Так как много начиталась о свази аутизма и етоы прививки. Я конечно же читала и статьи в защиту прививок и полной отсутсии связи. Что детям которым хоть и сделали прививку, и без неё виявилса бы аутизм. Врач детскии сама была за прививки. Но мое последнее слово было нет. И решила подождать до двух лет когда и так понятно что ребенок не аутист и потом сделать прививку. решилась я на ето только потому что сама сидела дома с ребенком до 2х лет. если бы сразу вышла на работу, то возможно поступила бы по-иному. НО ключивые слова "если", возможно" и "БЫ" Ну и НЕ делала от ветрянки и от гиппа тоже ежегодно НЕ делаю.

Наступление нового года отмечаем с друзями, радуем друг друга и деток подарками, сидим до поздна. Пользуемся тем что долгие выходные и можно куда-то сорваться Если надо что-то изменить и подитожить не жду наступления нового года, нового месаца. так что новый год не ассоциируетса у меня с наступлением чего-то нового в моей жизни

из выше сказанного напрашиваетса вывод- интернет лишает наших детей детства на что я и написала свое мнение- не видим играющихся деток, потому что времена другие. И уже одних деток не выпустишь как раньше нас, нужно участие родителей

Светалон, Изменились не дети, изменились времена. Да...сейчас я одного ребенка на улицу поиграть не отпущу, (нас же родители легко отпускали) Но выход есть всегда. У нас по линии 3 соседа (детки все одного возраста). Когда они играют у нас на monkey bars ( качели, лесницы и другиые спортивные оборудования) - я/супруг выходим и находим себе тоже занятие с ними на улице (повозиться в гараже, полить/посадить растения, ну или за книжкой или компьютером- с интернетом)))) Другой сосед - велогоншик (может взать всех.... деток, а их набирается 7))), и они все пойдут кататься. Третий - берет всех на санках кататься с холмика, что недалеко. Холмик виден с нашего дома, но одних деток не отпускаем. И вот так, мы 3 семьи, балансируем развлечения наших обших деток ))) У других соседей- детки постарше. Когда проезжаю всегда вижу родителей с детками. У одних - баскетбольная сетка, у других -футбольные ворота . И отцы бегают с детьми и играют. Так что сложно не согласитьса с Осой... многое зависит от родителей....

Я не вижу в интернете зло. - Интернет дает мне возможность учиться дистанционно. Сохраняет мое время, а время деньги ))) - Интернет помогает потдерживать отношения с близкими с кем меня разделяет океан. Звонки дороже, чем видео-связь. - Интернет экономит мои средства (для потдержания русского языка родившимся зарубежом, фильмы не покупаются, а скачиваются) я стану больше тратить )))) на все вышеуказанное

http://en.wikipedia.org/wiki/Mastermind_(board_game) Может кто помнит - быки - коровы игру. Корова это когда угаданный цвет имеется, Бык - это когда угаданный цвет еще стоит на правильном месте.

Apple - отвечает всем моим требованиям. Ползуюсь Skype. Так что наличие камеры дла меня обазательно. МОгу говорить с близкими не зависимо от того где нахожусь, так как телефон с дата планом. Дополнителные applications. Poivy. Так что в случае если нужных людей нет в нужное время в Skype то звоню по недорогим тарифам Новигатор. Что тоже удобно так как за рулем. Интернет - поиском пользуюсь постоянно Никогда не было Samsung, Так что не знаю.... возможно все нужные мне функции есть и у Samsung-a Но так уж вышло что дом заполонило Apple продуктами

Никаких джинс (даже в пятницу) Но и никаких костюмов от лиц женского пола не требуют. Меня етот стиль вполне устраивает. Так что платья, каблуки, и выше колен можем позволить. Никто палку не перегибает.